2019SSRN Electronic JournalOpen access

Локальное нормотворчество работодателя (Local Rulemaking of the Employer)

Kolobova Vladimirovna

Open full text 0 citations

Abstract

Russian Abstract: Система трудового права включает в себя нормативные акты различной правовой природы. На основе конкретных примеров из правоприменительной практики анализируются противоречия и недостатки в правовом регулировании трудовых отношений. Авторы указывают на значимость локальных норм, регулирующих трудовые отношения. Делается вывод, что деятельность работодателей по установлению локальных нормативных актов представляет собой разновидность нормотворческой деятельности. English Abstract: The system of labor law includes regulations of different legal nature. On the basis of concrete examples from law enforcement practice contradictions and shortcomings in legal regulation of labor relations are analyzed. The author points to the importance of local norms regulating labor relations. It is concluded that the activities of employers to establish local regulations is a kind of standard-setting activities.

About this research paper

What this paper is about

Russian Abstract: Система трудового права включает в себя нормативные акты различной правовой природы. На основе конкретных примеров из правоприменительной практики анализируются противоречия и недостатки в правовом регулировании трудовых отношений. Авторы указывают на значимость локальных норм, регулирующих трудовые отношения. Делается вывод, что деятельность работодателей по установлению локальных нормативных актов представляет собой разновидность нормотворческой деятельности. English Abstract: The system of labor law includes regulations of different legal nature. On the basis of concrete examples from law enforcement practice contradictions and shortcomings in legal regulation of labor relations are analyzed. The author points to the importance of local norms regulating labor relations. It is concluded that the activities of employers to establish local regulations is a kind of standard-setting activities.

Why it matters

A significance statement is not available in the OpenAlex record.

Key contribution

A contribution statement is not available in the OpenAlex record.

Method / approach

Method details are not available in the OpenAlex metadata.

Main findings

Findings are not separately available in the OpenAlex metadata.

Limitations

Limitations are not available in the OpenAlex metadata.

Applications

Application details are not available in the OpenAlex metadata.

Available abstract

Russian Abstract: Система трудового права включает в себя нормативные акты различной правовой природы. На основе конкретных примеров из правоприменительной практики анализируются противоречия и недостатки в правовом регулировании трудовых отношений. Авторы указывают на значимость локальных норм, регулирующих трудовые отношения. Делается вывод, что деятельность работодателей по установлению локальных нормативных актов представляет собой разновидность нормотворческой деятельности. English Abstract: The system of labor law includes regulations of different legal nature. On the basis of concrete examples from law enforcement practice contradictions and shortcomings in legal regulation of labor relations are analyzed. The author points to the importance of local norms regulating labor relations. It is concluded that the activities of employers to establish local regulations is a kind of standard-setting activities.

Key concepts: Rulemaking, Enforcement, Labor relations, Labour law, Law and economics, Industrial relations, Business, Political science

Related papers

Back to paper searchBrowse research topicsOriginal source
Локальное нормотворчество работодателя (Local Rulemaking of the Employer) — Research Paper | ScholarLens